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融合知識性和趣味性於一體，在推理的過程中，開發新穎的思維與細緻的觀察力，創造出新的邏輯觀念。如何才能「玩」出一個聰明的大腦？不要著急，有了這本書，一切問題都解決啦！
某夏天的一個夜晚，一幢獨門獨院的別墅裡，一個犯罪集團的頭目被槍殺。第二天早晨發現了屍體，凶器是一支手槍，被丟在屍體旁邊。
可是，那間房子的門是從裡面反鎖著的。面積狹小的窗戶從裡面插著插銷，並且窗外是很堅固的鐵條防盜護欄。
只有窗戶的角落玻璃破了一塊，那裡已經拉著一張蜘蛛網，連一隻蒼蠅也別想出入。也就是說那是一個完完全全的密室。
那麼，罪犯是如何槍殺了小頭目的呢？
- 作者： 羅亮淳 新功能介紹
- 出版社：讀品文化 新功能介紹
- 出版日期：2015/02/06
- 語言：繁體中文
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▲王品創辦人戴勝益，現為益品書屋負責人。（圖／記者季相儒攝） 記者許雅綿／專訪 歷經9次創業失敗，39歲跟66個人借錢創立王品集團，2015年退休擁有14個餐飲品牌，戴勝益卸下經營25年的王品集團董事長職務，創立不賣書、註定賠錢的益品書屋。問起創業的25年過程中，是否有遺憾的事情？戴勝益語調低了下來：「最遺憾的事情有啦…」 第一個遺憾：無法在退休前，讓王品所有同仁，大學畢業後月薪至少4萬元。 戴勝益說：「退休後四處去演講，常常看到以前王品的同仁來參加，我就問他們：『你們現在薪水多少？』聽到數字低得嚇人。如果我還沒退休，我一定要讓所有同仁，大學畢業都能4萬元以上，兼差的時薪要150元以上。」 若真如他所願，每位同仁的基本薪資都提高至4萬元，那還能賺錢嗎？戴勝益說，工資提高，商品報價當然也會提高，但他強調：「實質的薪資提高，對年輕人才真正有幫助。」 「如果台灣六大工商團體理事長都同意，年輕人薪水馬上5萬元起跳，再來調整價錢嘛！這樣就能解決了啊！每次政府要調薪水，那些工商團體都出來說話，計較那麼多，真的沒有以年輕人的立場角度來看。」戴勝益說道。 不讓在王品的遺憾延續到益品，益品書屋的工讀生時薪每小時154元，高於基本工資時薪133元，目前大學畢業在益品書屋工作至少4萬元起跳，館長級甚至有5萬元以上。 「台灣現在是低薪資、低售價的地方，是不對的，對台灣年輕族群是很傷的，現在年輕人大學畢業後找不到工作，而找到工作又只領22K，這是非常不公平的，我很替年輕人叫屈。」 第二個遺憾：當初把王品80%的股份稀釋給員工，應該要稀釋到90%，讓每一個員工都有股份，這樣大家會更有向心力。 在戴勝益身旁工作10餘年的秘書透露，最佩服戴勝益的一點，是對待員工如至親，只要得知員工家有喪事，亦或者員工離世消息，只要有空一定會前去上香，十多年來沒有改變過。 戴勝益的信念就是「同仁即家人，客人即恩人」。他說：「我有個同仁訊息表，哪間店同仁的家人離開了，我都會知道，同仁結婚我不一定會到，但是喪事一定要到，代表對同仁的關懷。」 至於先前益品書屋招募志工惹風波，甚至有人批評戴勝益為「慣老闆」，壓榨勞工等言論。戴勝益說：「剛開始在學校招募志工，但批評聲浪出現後，就停止招募，書屋裡目前一個志工都沒有。」 他無奈地表示：「台灣有兩百萬名志工，台灣是因志工而可愛，但別人不批評，只批評益品。」然而，即便很多人有意願擔任志工，戴勝益也堅持說不。 面對外界批評的言論，戴勝益說：「時間是最好的療養劑，時間過去，只要撐得過，事情就過去了，若在這段時間隨著對方起舞，這樣是不對，只要堅定自己前進的方向就好了。」 採訪最後，問起戴勝益，對於台灣普遍低薪的環境下，要給年輕人什麼建議？他回應：「我倒是給年輕人的老闆很多建議，老闆一定要增加年輕人的薪水，薪水提高年輕人氣度才會出現，才有受人重視的感覺。」 至於薪水應該提高到多少？他認為，每個大學畢業後應該都要有至少4萬元，「很多老闆吃一頓飯就1萬元，4萬塊他們怎麼過活？實在沒有良心。」
賴瑞麟從不給兒子接班壓力，賴威光拿到政大科技管理研究所與華盛頓大學企管雙碩士學位後，進入友達光電擔任產品經理，曾負責NOKIA、Apple等客戶，「我有不錯的外語能力，做大案子經常出差，最瘋狂時早上剛從美國返台，隔天又飛芬蘭。」賴威光說。 圖文／鏡週刊 科技業是爆肝行業，賴威光的主管40歲出頭就過勞死，讓他驚覺「不想一輩子過這種生活」，2009年4月1日辦理留職停薪，隔天在父親鼓勵下，和當時還是女友的蔡怡婷創立網購部。 2人將美而美招牌沙拉抹醬、炭烤豬排改成家庭號小包裝，第1個月業績僅5,000元，後因抓到家庭主婦揪團網購族，單月業績可達7位數。「我是他唯一的下屬，傳真機和電話就是同事。」蔡怡婷想起當年的玩笑話，忍不住和先生相視而笑。 除此之外，賴威光還充當1人IT部，導入ERP（企業資源系統），跳脫傳統紙本進銷存管理模式；另組成機車早餐車隊，主動出擊在熱門街道販售三明治、奶茶。連美而美要拍徵才平面廣告，賴威光與蔡怡婷也充當模特兒，展現十足活力與創意。 同年，小倆口還在早餐店門市賣起水果冰沙，也就是思慕昔的前身。賴威光說：「我想把國外Smoothie（冰沙）概念帶回台灣，從星巴克挖角員工，一同研發鮮果冰沙，為了試口味，足足胖5公斤。」 1杯35元的水果冰沙單日業績可破萬元，但蔡怡婷卻猛搖頭說：「打到手都軟了，很難賺。」 賴威光小檔案 出生年：1979年（38歲） 家庭：已婚，育有1女 現職：美而美餐飲連鎖集團總經理 學歷：政大科技管理研究所碩士、華盛頓大學企管碩士、政大商學院產業組博士班2年級 重要經歷：旭昇資訊系統工程師、友達光電產品經理 休閒：慢跑、健身、攝影 座右銘：滿滿正能量，不斷超越自己 經營心法：以誠待人，良心做事，成就餐飲的溫度與品牌高度 【連鎖早餐王】獨門沙拉抹醬漢堡肉 拚出7億版圖 【連鎖早餐王】一盤豬腳助創業 年展百店還清千萬債 【連鎖早餐王】永康街散步掘商機 父砸1億卡位5坪店面力挺 更多鏡週刊報導 【連鎖早餐王】獨門沙拉抹醬漢堡肉 拚出7億版圖 【連鎖早餐王】一盤豬腳助創業 年展百店還清千萬元債 【連鎖早餐王】兒開冰店 父砸1億卡位5坪店面相挺 【你不知道的頭家】少東愛上跆拳國手 半年甩油10KG
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